Powiatowe Centrum Wspierania Przedsiebiorczości informuje: Praca w agendzie po zachodniej stronie Odry. Niemiecki - obowiązkowy. 24.10.2008r. - 01.01.1970 r.

W biurze Agendy Zalewu Szczecińskiego w Ueckermuende jest wakat koordynatora współpracy polsko-niemieckiej, na który poszukujemy od zaraz kandydatów. 

Poniżej informacje szczegółowe w jezyku niemieckim.

Heidrun Hiller

Regionale Agenda Stettiner Haff/

Hochschule Neubrandenburg

Goethestraße 12

17373 Ueckermünde

Tel:   039771 / 52 88 43

Fax:  039771 / 52 88 47

mail: buero@agenda21-oder.de

www.agenda21-oder.de

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Stellenangebot

An der Hochschule Neubrandenburg wird im Fachbereich Landschaftsarchitektur, Geoinformatik, Geodäsie und Bauingenieurwesen, zum 01.11.2008 befristet bis 31.12.2009 im Rahmen eines Drittmittelprojektes „Forschung für ein integriertes Küstenzonenmanagement in der Odermündungsregion (IKZM)“,

eine Mitarbeiterin / ein Mitarbeiter
E 10 TV-L / Teilzeit 50 v. H.
Kennziffer: 11530314/2008

gesucht.

Das Aufgabenspektrum umfasst die Kontaktpflege zum polnischen Partnerbüro in Stettin und zu den in das Projekt involvierten Akteuren und Projektträgern in der Wojewodschaft Westpommern. Öffentlichkeitsarbeit, Projektinitiierung, Projektberatung und Mittelakquise, die Organisation von Veranstaltungen und Workshops verschiedener inhaltlicher Ausrichtung und Größe, Übersetzungstätigkeiten und reguläre Bürotätigkeiten sind weitere Aufgaben.

Arbeitsorte sind das Agendabüro Stettiner Haff in Ückermünde und die Landkreise Westpommern, Uecker-Randow und Ostvorpommern. Führerschein und die Verfügbarkeit eines PKW sind Voraussetzung.

Anforderungen: 

       polnische/n Muttersprachlerin/er bzw. adäquate Sprachkompetenz und gute Kenntnisse der polnischen Kultur und Politik

       gute lokale Kenntnisse der Region Stettiner Haff, ihrer Netzwerke und Akteure

       fachliches Interesse in den Bereichen der grenzübergreifenden Regionalentwicklung und des Kulturaustausches

       zeitliche und regionale Flexibilität, Bereitschaft zu Dienstreisen

       Moderations- und Mediationskompetenzen, auch zweisprachig

       sicherer Umgang mit MS Office

       Teamfähigkeit, Belastbarkeit, soziale und interkulturelle Kompetenzen

       Bereitschaft, gelegentlich an Abend- und Wochenenden an Veranstaltungen teilzunehmen

       zusätzliche englische Sprachkenntnisse sind von Vorteil

Einstellungsvoraussetzungen:

       Bachelor Abschluss / gehobener Dienst

       langjährige berufliche und/oder ehrenamtliche Erfahrungen, die den Merkmalen der Tätigkeit entsprechen

Die Hochschule Neubrandenburg hat sich verpflichtet, gemäß § 4 Abs. 3 des Gleichstellungsgesetzes GIG M-V, Frauen bei gleichwertiger Qualifikation und fachlicher Eignung unter Wahrung der Einzelfallgerechtigkeit solange bevorzugt einzustellen, bis keine Unterrepräsentation mehr vorliegt. Sie fordert Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Richten Sie diese bitte mit tabellarischem Lebenslauf, beruflichem Werdegang, Zeugniskopien, unter Angabe der o.g. Kennziffer bis zum 23.10.2008 an den

Kanzler der Hochschule Neubrandenburg – University of Applied Sciences
Brodaer Straße 2
17033 Neubrandenburg

Bewerbungskosten können vom Land Mecklenburg-Vorpommern nicht erstattet werden.